2004年开展技能鉴定的铜铝杆制造工、拉线工、交联工三个工种共126人。在工作中高标准、严要求，认真抓好首批特有工种的职业技能鉴定工作，在积累经验的同时，继续完成好公司其它工种的技能鉴定工作，另外要抓好协调沟通和交流的工作。使得工作不断规范并取得更大的突破。
　　2005年主要完成对昆明电缆股份有限公司线缆检验工等6大工种近1000人的技能鉴定工作。