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中國機械管理綱 首頁 > 中國機械管理綱_報道行業 傳播管理 > 企業管理 > 公司經略 > 領導力 > 張亞勤告別微軟:或是跨國公司正在失去吸引力
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張亞勤告別微軟:或是跨國公司正在失去吸引力

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2014-09-09來源:第一財經日報作者:趙陳婷

  “海上生明月,天涯共此時。”9月8日中秋節當天,身份認証為微軟全球資深副總裁的張亞勤通過Windows Phone的客戶端發布了這樣一條相當應景的微博。

  與此同時的微博和微信朋友圈,“一手幫助微軟在北京建立美國以外最大科研中心的張亞勤離開就職16年微軟轉投百度”的新聞正遭遇刷屏。

  9月5日和7日,張亞勤分別評論了兩條微博,稱贊自己所在的微軟是一家偉大的公司,前景無限美好。

  對此,按照業界流傳的消息,張亞勤本人很早就做好離開微軟的決定了,只是在等一個影響最小的時點,給微軟的同事們一個好的交待。

  三年前就曾考慮離開

  盡管德國人賀樂賦(Ralph Haupter)是當下的微軟大中華區董事長兼首席執行官,但在很多中國人看來,張亞勤之于微軟有著別樣的含義,作為微軟亞太研發集團主席的張亞勤在很多場合似乎更能代表微軟中國。

  有報道稱,在離職前,張亞勤就離職的事宜進行了一次內部的問答。

  在這份被公布于眾的內部問答資料中,張亞勤用“已經兌現了最初加入微軟時的承諾,使命達成”來解釋他離開的原因。

  事實上,在很多人的理解中,張亞勤離開微軟只是一個時間問題。

  “其實三年前就曾想過是不是該在研發集團格局已定的情況下離開,去做一些我個人感興趣的、不同的事。那時也和史蒂夫·鮑爾默聊過,但沒能走的原因是,還有一些工作等著我和同事們攜手完成。”張亞勤在這份內部問答中解釋道。

  這背后,一直到今年,微軟Microsoft Azure、Office 365、Xbox等產品和服務都已成功在中國登陸,微軟創投加速器在中國成功推進,2014年還被評為中國最佳孵化器之一,並已為中國IT產業孵化了88家優秀的公司。

  公開資料顯示,作為微軟全球資深副總裁,兼任總部在北京的微軟亞太研發集團的主席,在張亞勤麾下有超過3000名工程師和科學家,工作領域包括基本研究、科技創新和孵化、產品開發以及戰略合作。

  不過,張亞勤此前接受采訪時曾強調:“當我對某項工作駕輕就熟的時候,就意味著這段工作生涯即將要畫上句號,我會主動尋找另一個能夠讓我興奮的工作。我是個不停追逐下一個‘興奮點’的人。”

  微軟中國的新考驗

  據多方消息稱,張亞勤將進入百度的高級管理層,擔任總裁,直接向百度的聯合創辦人、主席兼首席執行官李彥宏匯報工作。

  而在此前,百度從谷歌挖來了曾領導谷歌大腦人工智能項目的吳恩達擔任百度首席科學家。但對于張亞勤轉投百度的消息,百度方面昨日(9月8日)並沒有給出明確回答。

  不過,昨日小米科技創始人雷軍已經發布微博稱:“祝賀張亞勤,也祝賀百度。歡迎更多的跨國公司精英加入國內企業!”

  而這背后,不少曾與張亞勤一起在微軟從事科研工作的同事,現在已經在國內主要科技公司就職,比如在騰訊、阿里巴巴、小米等公司擔任高級職位。

  其中,張亞勤的前同事——知名科學家張宏江于2011年離開微軟,轉投金山軟件擔任首席執行官。

  昨日,張宏江在微博上表示:“亞勤出微軟,一個時代的結束!”

  對此,張亞勤本人也在內部問答中感嘆:“過去的近16年里,微軟在北京中關村的研發團隊幾乎變成了中國IT產業的黃埔軍校。我們持續地吸納本地精英,同時引進海外高手,培養了一批批人才、團隊和領袖。看看當前活躍在中國互聯綱市場的那些領袖企業,百度、阿里巴巴、騰訊、小米、金山的研發團隊里,都有微軟前員工的身影。”

  而張亞勤離開的當下,微軟現正接受國家工商總局的反壟斷調查。

  9月1日,國家工商總局在官綱發布公告稱,工商總局專案組對微軟公司副總裁陳實一行進行反壟斷調查詢問,並要求微軟公司就其綜合情況以及企業反映的微軟公司Windows 操作系統和Office 辦公軟件相關信息沒有完全公開造成的兼容性等相關問題,在20日內做出書面說明。

  這背后,微軟在中國實行的是雙架構管理,由賀樂賦擔任首席執行官的微軟大中華區主要是負責營銷、政府關系等相關工作;而張亞勤負責的微軟亞太研發集團主要業務是和技術研發相關。

  有意思的是,2013年微軟大中華區副總裁曾良加入百度,投身互聯綱行業。公開資料顯示,2010年起,曾良作為微軟大中華區的領導層成員全面參與負責微軟在中國內地、香港和台灣地區的總體戰略、業務拓展和合作,並具體分管微軟在大中華地區針對政府、教育、醫療等重點行業的業務運營,維護並鞏固了微軟和中國政府互信的合作關系。此外,曾良領導微軟全面配合了中國政府的軟件正版化工作,為推動知識產權保護及軟件正版化的工作做出突出貢獻,保証了中國軟件業持續健康發展。

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